Паст инфо

Таким образом, запланировано повысить минимальную зарплату в 2014г.до 50 тыс. драмов, а в 2015- 55 000драмов и 2016г. – 62 500 драмов.

2017г. не включен в проект программы среднесрочных расходов(ППСР), однако, как мы уже отметили, по правительственной программе запланировано довести размер минимальной оплаты труда до 70 тыс. драмов.

Параллельно с минимальной зарплатой Правительство планирует повысить также зарплату госслужащих – примерно на 80%. Повышение зарплаты, естественно, предполагает дополнительные расходы из госбюджета. По подсчетам Правительства в 2014г. на покрытие этих расходов потребуется 61 млрд. драмов, 2015- 27.5 млрд. дрмаов и 2016 – 39.5 млрд. драмов.

Что касается предстоящих в ближайшие годы затрат, то по ППСР планируется покрыть их за счет новых внешних долгов и налогов.

А вот, какие конкретно перемены ожидают вналоговой сфере, пока еще не разглашается.

Отметим, что Правительство в последние несколько лет не повышало заработные платы, мотивируя сей факт отсутствием бюджетных средств.

Например, в 2011г., когда минимальный размер оплаты труда с 30 тыс. драмов, повысился до 35 тыс. драмов, до половины сего года он продолжал оставаться на той же отметке. А базовая зарплата госслужащих, которая с 1 января 2008г. составила 40 тыс. драмов, до сих пор не претерпела изменений.

Хотя Правительство Армении уже публично заявляет о 80-процентном повышении заработной платы в ближайшие годы, однако в проекте программы среднесрочных расходов (ППСР) зафиксированы совсем иные цифры. Исходя из проектного варианта этой программы, заработная плата в 2014г. повысится на 20%, 2015г. – 7.5%, 2016 – 10%.
 
То есть, в течение трех лет зарплата повысится не на 80%, как утверждает Правительство, а всего лишь на 37.5%.

 

Автор Нелли Даниэлян